Profesi merupakan suatu
kumpulan atau set pekerjaan yang membangun suatu set norma yang sangat khusus
yang berasal dari perannya yang khusus di masyarakat.
Karakteristik profesi :
-
Melayani masyarakat merupakan ikrar yang
akan di laksanakan sepanjang hayat
-
Memerlukan bidang ilmu dan keterangan
tertentu di luar jangkauan khalayak ramai
-
Mempunyai kode etik
-
Otonomi dan membuat keputusan tentang
ruang lingkup kerja tertentu
-
Memerlukan latihan khusus dengan jangka
waktu panjang
-
Menggunakan hasil penelitian dan
aplikasi teori praktek
Organisasi profesi
adalah organisasi yang anggotanya para praktisi yang menetapkan diri mereka
sebagai profesi dan bergabung bersama untuk melaksanakan fungsi social yang
tuidak dapat di laksanankan dalam kapasitas sebagai individu
SOSIALISASI PROFESI
YANG DILAKUKAN PPNI
-
Mengadakan penyuluhan mengenai perawat
bertanggung jawab dan tannggung gugat yang di miliki atau hak hak kewajiban
perawat sehingga masyarakat dapat mengetahui tanggung jawabserta tugas perawat
maupun hak hak kewajiban pasien sehingga bila ada tindakan malpraktek maka
masyarakat cepat tanggap
-
Mengadakan kerjasama dengan organisasi
lain untuk mengadakan acara baksos/ seminar dll. Sehingga profesi lain bisa
mengenal dan mengetahui lebih lanjut tentang perawat dan memperkenalkan PPNI ke
organisasi .lain di dunia
-
Mengadakan pembinaan pengembangan dalam
bidang keperawatan baik IPTEK maupun mutu pelayanan sehingga operawat bisa
mengetahui lebih lanjut tentang PPNI dan tugasnya salam membela dan
meningkatkan mutu dan kesejahtraan anggota
-
Manfaat :
·
Memberika / meningkatkan pengetahuan
masyarakat tentang kesehatan
·
Memberikan motivasi kepada perawat untuk
melakukan penlitian lebih lanjut
MODEL – MODEL
SOSIALISASI PROFESI
1.
Nursing is caring
Perawat
berperan dalam pemberian asuhan keperawatan. Perawat harus memperlihatkan bahwa
dalam pemberian asuhan keperawatan tidak kenal pasien atau kasus pribadi, semua
pasien diperl;akukan sama
2.
Nursing is sharing
Dalam
pemberian asuhan keperawatan perawat selalu melakukan diskusi antara pasien
antara sesame perawat kepada anggota kesehatan lainnya dan kepada pasien
3.
Nursing is launghing
Perawat
meyakini bahwa senyum merupakan suatu hak dalam asuhan keperawatan untuk
meningkatkan rasa nyaman pasien
4.
Nursing is Crying
Perawat
menerima respon emosional dari pasien atau orang lain pada suatu hal yang biasa
pada situasi senang atau duka
5.
Nursing is Tauching
Perawat
dapat mengguanakan sentuhan untuk meningkatkan rasa nyaman
6.
Nursing is helping
Asuhan
kepereawatan dilakukan untuk menolong pasien sepenuhnya dengan memahami
kondisinya
7.
Nuring is believing
Perawat
meyakini bahwa orang lain memiliki hasrat / kemampuan untuk meningkatkan status
kesehatannya
8.
Nursing is trusting
Perawat
harus menjaga kepercayaan terhadap ornag lain/ kliennya yaitu dengan menjaga
mutu asuhan keperawatan
9.
Nursing is believing in self
Peraat
yakin bahwa dirinya memiliki pengetahuan dan mampu menolong orang lain dalam
memelihara kesehatannya
10.
Nursing is learning
Perawat
selalu belajar / mengembangkan pengetahuan dan keterampilan keperaatan
professional melalui asuhan keperawatan yang dilakukan
11.
Nursin is rescepting
Perawat
memperlihatkan rasa hormat dan penghargaan kepada orang lain baik klien dan
keluarganya dengan menjaga kepercayaan dan rahasia klien
12.
Nursing is listening
Perawat
harus mau menjadi pendengar yang baik ketika klien berbicara atau mengeluh
13.
Nursing is doing
Perawat
melakukan pengkajian dan intervensi keperawatn berdasarkan pengetahuannya untuk
memberikan rasa nyaman dan aman dengan mengguanakan asuhan keperawatan secara
konfrehensif
14.
Nursing is fecling
Perawat
dapat menerima merasakan san memahami perasaan duka senang frustasi dan rasa
paua kien
15.
Nursing is accepting
Perawat
harus menerima diri sendiri sebelum dapat menerima orang lain
Assalamu'alaikum Kakak Admin. Kenalkan Ane dari jurusan D3 Keperawatan berkuliah di Riau. Mohon izin copy yaa Kakak Admin :-)
BalasHapus